Ano, teoreticky je možné zkrátit pracovní dobu na polovinu při stejné produkci, pokud bychom optimalizovali civilizaci a využívali efektivněji zdroje. Zde je několik způsobů, jak by to bylo možné:
Automatizace: Použití pokročilých technologií a automatizace v průmyslu a výrobních procesech by mohlo zvýšit efektivitu a snížit potřebu lidské práce. Například použití robotů, umělé inteligence a automatizovaných systémů může zvýšit výrobní kapacitu a produktivitu.
Inovace a technologický pokrok: Investice do výzkumu a vývoje nových technologií a inovací by mohly vést k efektivnějším způsobům výroby a zpracování, což by mohlo snížit pracovní dobu potřebnou k dosažení stejného výsledku.
Efektivnější organizace práce: Optimalizace organizačních struktur, procesů a pracovních postupů by mohla vést k efektivnějšímu využívání pracovního času. Například zlepšení komunikace a spolupráce mezi zaměstnanci, lepší plánování a rozdělování práce nebo flexibilní pracovní doba by mohly zvýšit produktivitu práce.
Zlepšení vzdělání a dovedností pracovníků: Investice do vzdělávání a rozvoje dovedností pracovníků by mohla vést k vyšší produktivitě a efektivitě práce, což by umožnilo zkrácení pracovní doby.
Zlepšení životního prostředí: Lepší životní prostředí a podmínky práce, jako je zdraví a bezpečnost, by mohly vést k vyšší spokojenosti zaměstnanců a snížení absencí z práce, což by zvýšilo produktivitu práce.
Je však třeba mít na paměti, že zkrácení pracovní doby na polovinu při stejné produkci by vyžadovalo zásadní změny v celé společnosti, včetně ekonomického systému, zaměstnanosti, kultury práce a hodnot společnosti. Navíc by bylo třeba zohlednit různé faktory, jako jsou potřeby a preference zaměstnanců, potřeby společnosti a trhu, a udržitelnost v dlouhodobém horizontu.